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关于印发《驻州教育和体育局纪检监察组 2025年工作要点》的通知
2025-03-06 17:20:06
来源:
州纪委监委驻州教体局纪检监察组
阅读数:
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驻甘教纪监〔20251

 

 

关于印发《驻州教育和体育局纪检监察组

2025年工作要点》的通知

 

州教体局党组、各直属单位(学校、幼儿园)党组织:

现将《驻州教育和体育局纪检监察组2025年工作要点》印发给你们,请结合实际予以贯彻。

 

                   甘孜州纪委监委驻州教体局纪检监察组

        202536


驻州教育和体育局纪检监察组

2025年工作要点

 

2025年,州纪委监委驻教体局纪检监察组工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,全面落实二十届中央纪委四次全会、省纪委十二届四次全会、州纪委十二届五次全会工作部署要求,聚焦州委州政府重大安排部署,围绕教体中心工作,坚定不移正风肃纪,为州级教体系统实现高质量发展提供坚强纪律保障。

一、坚定不移深化政治监督

1.强化政治引领,推动重大决策部署落地落实。坚持把贯彻落实党中央、省委重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神等情况作为政治监督的重点,围绕落实党的二十届三中全会、省委十二届六次全会、州委十二届八次全会部署,聚焦坚持和加强党对教育工作的全面领导、全面贯彻党的教育方针、落实立德树人根本任务等方面开展监督检查,确保贯彻执行重大决策部署不偏向、不变通、不走样。

2.紧盯“关键少数”,压实主体责任。聚焦落实全面从严治党主体责任、加强和规范党内政治生活、规范权力运行等方面,通过列席领导班子会议、民主生活会等方式对“关键少数”严肃党内政治生活、干部选拔任用、“三重一大”事项的决策和执行等情况进行监督。完善“履责、履职、风险、治理”四张监督清单,实行“小切口”靶向监督,用好提醒、通报、函询等制度机制,打通贯彻执行中的难点堵点,推动政治监督融入日常、抓在经常。

3.紧盯巡视巡察和审计反馈问题整改。综合运用列席会议、专题会商、现场检查、谈话提醒等方式,对被监督单位巡视巡察和审计反馈问题整改情况追踪,加大督查督办力度,压紧压实整改责任。紧盯建章立制及执行制度情况,特别是全州教体系统专项资金审计反馈问题的整改,重点做好问题整改后的常态化监督,与被监督单位同题共答,确保巡视巡察反馈和审计反馈问题整改工作取得实实在在的成效。

4.抓实州委“转作风、作贡献、守纪律”工作要求。要把护航甘孜教体工作高质量发展作为重要目标,进一步聚焦州委州政府总体部署,围绕教体工作的中心任务,监督关口前移,全程式嵌入监督,做到风腐同查同治。强化监督执纪问责,加大案件查办力度,发挥惩处的震慑作用,为甘孜教体高质量发展提供坚强纪律作风保障。

二、驰而不息加强作风建设

1.持续深化作风整治。持续推动中央八项规定和省委省政府十项规定及其实施细则精神落实,重点关注教体系统“四风”苗头性、倾向性、隐蔽性问题,持续整治违规收受生源费、滥发福利、礼金明拒暗收、违规支出变通下账等问题,坚决纠治不作为、慢作为、乱作为、中梗阻、漠视侵害群众利益等形式主义、官僚主义问题。

2.加强廉政风险防控。巩固前期廉政风险深度排查挖掘成果,紧盯重点部门、关键岗位,适时开展廉政风险排查工作,准确把握财政资金使用、基建装备采购、教师公开招聘等方面廉政风险点,督促制定防范措施,把廉政风险隐患和问题及时解决在“萌芽”状态。督促完善自觉接受派驻监督工作机制,强化重要事项报告报备及分析研判,持续堵塞管理漏洞。

3.强化经常性纪律教育。把提高党员干部党的意识、党员意识、党章意识作为纪律教育的首要任务,重点围绕新修订的纪律处分条例加大宣传教育力度,推动党员干部自觉学纪、知纪、明纪、守纪。督促州级教体系统树牢“管业务必须强监管”理念,摒弃“重业务、轻监管”思想。加大对新进干部、新提任干部的纪律教育,督促正确对待权力、严守纪法规矩,推动干部把遵规守纪刻印在心。

三、靶向发力推进专项整治

1.持续深化“校园餐”突出问题专项治理。立足“监督的再监督”职能,聚焦贯彻落实省政府办公厅印发的《中小学校“校园餐”常态长效治理十条措施》,围绕政策执行、责任落实、专项资金使用、食品安全监管、供餐质量提升等重点领域和关键环节强化监督检查,严肃查处漠视侵害学生利益问题,切实做深做实“校园餐”突出问题专项整治。

2.专项治理州属学校国有资产管理突出问题紧盯“三资”监管责任落实,围绕资产权属登记、使用效益、处置程序等关键环节强化监督,严查资产底数不清、账实不符等基础管理漏洞,深挖违规出租出借、擅自处置及收益流失等问题,纠治闲置浪费、低效运转等作风问题,以精准监督推动国有资产管理规范化、效能化,切实守护教体领域“家底”。

3.紧扣“成果转化”强化监督质效。聚焦审计和巡视巡察反馈、改革发展、党风廉政建设、师德师风建设的形势需要和工作实践,督促完善资产配置、资金监管、风险防控等各项制度体系。强化跟踪问效,对反复性问题倒查责任,严查整改“纸面化”、制度“空转”、监管缺位等行为,以刚性约束促进治理成果转化为教体系统规范管理、清廉发展的内生动力。

四、从严从实强化队伍建设

1.深化理论武装与实践砺能。常态化组织学习党章党纪党规和法律法规,及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,党中央重大决策部署、重要会议文件等,不断深化思想淬炼,提高纪检监察干部党性修养。实行全员办案、全员监督、全员写材料培养制度,加大组内年轻干部多岗位锻炼、全方位发展的教育培养力度,全面提升干部工作能力素养、提高执纪执法质量。

2.持续建强基层纪检监察组织。强化对直属学校纪委、纪检委员等业务指导和监督检查,进一步补齐短板弱项、增强履职底气。统筹用好专兼职工作力量,探索实行“室组校”的联合监督模式。通过体系完善、能力提级,推动基层纪检监察组织从“有形覆盖”转向“有效监督”,进一步夯实基层监督基础。